有想法,没目标。如果运营经理一天一个想法,但是没有明确的目标,没有量化的指标,纵然吃苦耐劳,信心百倍,但最终会事倍功半。有计划,没行动。公司管理从计划管理做起,日计划、周计划、月计划、季度计划 ...
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